吴堡企业logo设计不能忽视什么？

企业vi视觉设计的重要性已经不需要在强调了，很多企业家也已经意识到企业vi视觉设计的必要性，并且开始着手设计企业vi视觉。那么，为了打造优秀的企业vi视觉设计，我们应该如何把握好设计思路呢?透彻了解企业现状(企业vi设计现状，企业竞争对手的vi视觉设计，企业的发展历程，经营理念，市场定位)，寻找企业vi视觉设计的突破点。在企业vi视觉设计实践中，很多企业会直接用名称来设计企业vi视觉的主标志，那么我们就需要着重考虑如何把企业vi视觉设计地美观并能象征企业的产品。

如：中国银行标志是将古钱与“中”字结合，赋以简洁的现代造型，表现了中国资本、银行服务、现代国际化的主题。中国银行的企业vi视觉设计熟知商标法和广告法，按照法律进行企业vi视觉设计，避免陷入抄袭的官司纠纷中。我们设计出来的企业vi视觉系统要能够经得起考验，不仅需要获得客户的认同，而且要能够被注册为商标，受法律保护。

这就要求我们的企业vi视觉设计不能与其他企业的vi识别系统雷同或者相似。设计师在设计企业vi视觉的时候，需要考虑的不仅仅是设计问题，还有后续的推广实施问题。很多时候，设计师为了美观，把企业vi视觉设计的非常复杂，导致后续实施困难，或者无法实施。这样的企业vi视觉设计对于企业的长远发展是没有任何意义的。

所以，企业vi视觉设计的元素要尽可能的简洁易懂，此外，我们还要制定完整的vi设计手册，规范企业vi视觉设计在后续使用上的标准。良好的设计思路可以帮助设计师打造优秀的企业vi视觉设计。在企业vi视觉设计之前，我们一定要有非常清晰的设计思路，保证整个设计过程的顺畅。

VI设计是对针对性的进行设计，VI设计相对与其它作品，VI设计需要重视设计标的主要特色。在VI设计当中，很多用户对VI设计作品比较认可，那么VI设计作品主要有哪些特点和优势呢?下上面我们就来给大家简单的介绍一下VI设计的基本特征和设计优势。

VI设计在进行设计时会比较重视设计标的物特色的展示和传递。很多VI设计针对构思问题进行分析，力求深刻、巧妙、新颖、独特，表意准确，时经受的起考验。VI设计构图一般会靓现凝练、美观、具有新意。图形、符号既简练、概括，又说明问题。

VI设计除了需要重视设计理念和设计思想的传递之外，一般对于VI设计的色彩运用会比较重视，他们会觉得VI设计色彩运用要简单，具有一定得到变化。颜色是根据具体的寓意需要，具体分析。颜色是有感觉的，也是有情绪的，通过色彩能够让VI设计具有一定的表现力。

标志，是一种事物的特殊代表和记号，标志是一种没有语言的信息传递。在古代，当人们看到升起来的烟以后，就会想到下面有火的存在，烟就是一种发生了事情需要火速急救的标志。在现代，logo也是无处不在的，企业形象标志，各种交通路牌的标志，男女厕所区别的标志，标志就像是一种无声的语言，在指引着人们去做事情。那么，榆林标志设计公司哪家好？

logo设计思路与过程1、接到logo订单后，进行一系列的调查分析，包括客户设计需求，同行情况，受众用户等。确定思路之后进行草图绘制。2、多尝试草图制作，多从几个方向出发绘制草图，然后导入电脑规范化，包括线条粗细、距离调整、尺寸设置等。3、完成以上步骤之后，复制一个出来去掉所有辅助线，进行颜色定位修改，这些需要明白冷暖色系在不同场景下的应用不同，有不清楚的可以看回我之前的经验分享，有一篇是色相环。同时需要明白不同颜色所代表的含义，再针对性的进行颜色定位。当然，黑白稿是logo常用的两个颜色。4、最后，VI视觉系统场景应用，做出效果图，让客户知道你的创作之后应用到实物或场景上之后的整体效果，能给客户一个直观的体验。

logo设计的标准有哪些设计的logo应当符合客户的业务属性，如果为一名律师设计logo，那就应当摒弃任何不严肃的元素。如果为一个视频网站设计logo，那就要体现视频的属性；对于一个白血病组织来说，设计一个笑脸可不是什么好主意。设计的logo应该跟客户的行业、面向的群体相关，要了解这些方面需要花时间深入调查。如果对客户的情况没有全面的了解，怎么才能让logo符合客户的需求同时又与客户的竞争对手区别开来呢？看完上面这篇文章以后，相信大家都能明白，一个好的logo设计的产生，并没有我们想像中的那么简单，有时候一个很简单的小logo可能蕴含了非常深刻的设计意义，涵盖了非常有创意的设计理念。不是一个随随便便的人就能担任logo设计师的，这需要长久积累下来的专业素养和开拓的视野。

vi设计是VisualIdentityDesign的缩写，意思是视觉识别系统设计，它是一整套的品牌形象设计，相较于常见的Logo设计而言，它的范围更加广，小到公司的一张纸，大到公司的交通工具，全部包含在vi设计里，所以视觉效果非常和谐统一，对于顾客而言，品牌形象浑然一体，个性鲜明，十分突出，很有记忆点。接下来，小编就带大家简单地了解一下什么是vi设计、vi设计的基本程序是什么，再为大家推荐一家值得信赖的vi设计企业。vi设计是什么VI设计就是通过视觉上的冲击来达到自己预期的目标，VI设计就是通过视觉上的统一来达到企业统一的管理，同时也是通过这种统一的管理方式，比如统一的员工制服、统一办公环境、统一的办公字体等等，通过这些企业希望可以以此来提升每一位员工在企业的归属感和工作的幸福感，这也是企业文化建设的一种，当然VI设计也是线下最流行的一种新型的管理模式。

vi设计的基本程序大致分为以下四个阶段：

A.准备阶段：成立VI设计小组，理解消化MI，确定贯穿VI的基本形式，搜集相关咨讯，以利比较。VI设计小组由各具所长的人士组成。人数不在与多，在于精干，重实效。一般说来，应由企业的高层主要负责人担任。因为该人士比一般的管理人士和设计人员对企业自身情况的了解更为透彻，宏观把握能力更强。其他成员主要是各专门行业的人士，以美工人员为主体，以行销人员、市场调研人员为辅。如果条件许可，还邀请美学、心理学等学科的专业人士参与部分设计工作。

B.设计开发阶段：基本要素设计应用要素设计VI设计小组成立后，首先要充分地理解、消化企业的经营理念，把MI的精神吃透，并寻找与VI的结合点。这一工作有赖于VI设计人员与企业间的充分沟通。在各项准备工作就绪之后，VI设计小组即可进入具体的设计阶段。

C.反馈修正阶段

D.调研与修正反馈

E，修正并定型在VI设计基本定型后，还要进行较大范围的调研，以便通过一定数量、不同层次的调研对象的信息反馈来检验VI设计的各细部。

F.编制VI手册因为vi设计包含的内容太多，公司的桌台、员工的制服，有些公司的设计内容甚至要细化到一张贴纸，工作量也不小，普通标准的一套设计价格至少要五位数，而要求越高、项目越多，价格也会越高，钱花得不少，更得找一家靠谱的设计公司。